0912-8602911

在线留言  |  联系我们  |

手机版
榆林市榆神工业区华航能源有限公司
在线客服
客服热线
0912-8602911
QQ:
服务时间:
8:00 - 24:00

联系我们

联系电话:0912-8602911

公司地址:陕西省榆林市清水工业园区北纬9路北段

手机官网

公司邮箱:[email protected]

人才招聘/Recruit

浏览量:
  一、目的
  为了提升员工个人素质和能力,充分调动全体员工的主动性和积极性,并在公司内部营造公?#20581;?#20844;正、公开的竞争机制,规范公司员工的晋升、晋级工作流程,特制定本制度。
 
  二、适用?#27573;?/strong>
  公司全体员工
 
  三、权责
  1、综合部负责制定公司的员工晋升制度。
  2、相关部门经理负责对晋升员工的考核。
  3、副总经理、总经理负责对员工晋升的最终审核。
 
  四、内容及程序
  (一)员工晋升原则
  1、公司员工晋升,必须符合公司的发展需要。
  2、公司内部出现职位空缺?#20445;?#39318;先考虑公司内部员工。
  3、公司内部员工晋升,有利于提高员工的综合素质,作到量才适用,有利于增强员工的凝聚力和归属感,减少员工流动?#30465;?/div>
  4、管理层的晋升必须建立在考核结果的基础上,遵循有利于提高其综合素质的原则,着重培养管理人员的综合管理能力。
 
  (二)内容
  公司可以根据工作需要,对员工的岗位或职位进行必要的调整,在公司职位空缺的情况下,员工也可以根据本人的意愿申请公司部门之间的调动。
 
  1、员工晋升可分为员工部门内晋升和员工部门之间的晋升
  (1)员工部门内晋升
  是指员工在本部门内的岗位变动,由各部门经理根据部门?#23548;是?#20917;,经考核后,具体?#25165;牛?#24182;报综合部存档。
 
  (2)公司员工部门之间的晋升
  是指职员在公司内部各部门之间的流动,需经考核后拟调入部门须填?#30784;?#21592;工晋升(转正)表》,由所涉?#23433;?#38376;的主管批准并报总经理或总经理授权人批准后,交由综合部存档。
 
  2、员工晋升分为三种类型
  (1)职位晋升、薪资晋升
  (2)职位晋升、薪资不变
  (3)职位不变、薪资晋升
 
  3、员工晋升的形式分为定期或不定期
  (1)定期:公司每年根据公司的营业情况,有年底进行统一晋升员工。
  (2)不定期:在年度工作中,对公司有特殊贡献,表现优异的员工,随时予以晋升。
  (3)试用期员工,在试用期间,工作表现优秀者,由试用部门推荐,提前进行晋升。
 
  (三)员工晋升依据
  (1)公司普通员工,在原工作岗位上工作半年时间(不含试用期工作时间),经部门经理?#34013;?#24037;作表现优秀。
  (2)公司部门经理级员工,在原岗位上工作时间一年(不含试用期工作时间)经总经理?#34013;?#24037;作优秀。
  (3)因公司需要,经总经理特批的其他情形的晋升。
 
  (?#27169;?#21592;工晋升权限
  (1)总经理、副总经理及总经理助理由董事长核定。
  (2)部门经理或主管,由总经理以上级别人员提议并?#35782;?#20107;长核定。
  (3)普通员工的晋升分别由部门经理或主管提议,?#39318;?#32463;理核定,并通知综合部。
 
  (5)员工岗位晋升后,相关部门必须做好新到员工的部门培训工作,如有必要,相关部门可以指定人员专人带领或引导。
  (6)员工晋升后,一个月内为试用期,期薪资在试用期内员工薪资暂不做调整。
 
  (7)试用期后的薪资将根据员工在试用期内的工作表现和参?#23637;?#21496;的薪资标准执行,对试用期不?#32454;?#30340;员工,公司将?#25351;?#20854;原来的岗位,薪资保持不变。
 
  (8)公司员工迟到早退二十次、旷工一次以上及其他违反公司规章制度行为,?#25991;?#19981;能晋升职位和薪资。
 
  五、公司各级员工接到晋升通知后,应在指定时间内办妥?#24179;皇中?#23601;任新职。
 
  六、本制度的解释权在综合部,综合部有权根据公司的?#23548;是?#20917;,?#21592;?#21046;度进行修改。
 
  七、本制度经部门经理?#33268;郟?#33891;事会审批后立即执行。

榆林市榆神工业区华航能源有限公司

电竞比分查询
贵州福利彩票快3开奖结果走势图 推牌9压钱能赢钱的技巧 水浒传街机送100000 云南时时走势20选5走势图 香港3374最快开奖直播 赛车开奖记录下载 牛牛钱包app下载 秒速时时彩出码规律 新快3开奖 北京赛结果统计 六肖中特期期准王中王132期 快乐10天津 赛车pk拾开奖历史记录 网易足球数据 南昌沐足堂有没有飞机 微信辅助注册送58彩金